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Condition féminine
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Une initiative du CAFL :
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À l’instar des mesures entreprises par le gouvernement du Québec concernant l’adoption de la Loi sur la gouvernance des sociétés d’État, la Chambre de commerce et d’industrie de Québec, en lien avec les activités du CAFL, a décidé de s’intéresser à la parité au sein des conseils d’administration de ses organisations membres. Elle se démarque par son action au cœur du secteur privé, initiative encore peu commune dans la province. Une histoire à suivre.
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Le projet La parité en gouvernance de la CCIQ : finaliste du Prix Égalité 2012 !
Le 30 janvier dernier, la ministre de la Condition féminine, Christine St-Pierre, a dévoilé les finalistes du Prix égalité 2012 qui récompense des projets réalisés par des organismes qui favorisent l’égalité entre les femmes et les hommes au Québec.
Grâce à son projet La parité en gouvernance, la Chambre s’est qualifiée parmi les 3 finalistes de la province dans la catégorie Pouvoir et région.
Le gala de remise de prix se tiendra le 29 février prochain. Un « Prix Coup de cœur » sera remis au projet ayant reçu le plus de votes de la part du public...
Votez dès maintenant pour votre projet coup de cœur ! »»
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Il était une fois…
Une chambre qui donne l’exemple »»
Le 17 mai 2011, le conseil d’administration de la Chambre a décidé de donner l’exemple en se fixant un objectif ambitieux : que ses sièges soient composés à 50 % d’hommes et de femmes d’ici 2014.
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(Photo : Gilles Fréchette)
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À l’avant : Mme Diane Ippersiel, présidente du comité Actions Femmes et Leadership de la Chambre de commerce et d’industrie de Québec (CCIQ), Mme Liliane Laverdière, présidente du conseil d’administration de la CCIQ, M. Yves Germain, président de la Conférence régionale des élus (CRÉ) de la Capitale Nationale.
À l’arrière : Me Luc Paradis, président de la CCIQ, Mme Christiane Lussier, conseillère en égalité au Secrétariat à la condition féminine du ministère de la Culture, des Communications et de la Condition féminine, Mme Johanne Devin, présidente de NEWWW Québec, Mme Ginette Guay-Defoy, présidente de la Table de concertation en condition féminine de la CRÉ de la Capitale Nationale, Mme Josée Tremblay, directrice générale de la CRÉ de la Capitale Nationale.
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En valorisant une présence équilibrée des hommes et des femmes au sein de ses propres équipes décisionnelles et en mettant en l’avant un discours prônant l’égalité auprès de ses membres, la Chambre se positionne en tant que pionnière dans la communauté d’affaires, milieu encore majoritairement masculin.
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La Charte pour la parité en gouvernance »»
La Chambre invite maintenant ses organisations membres à revoir la composition de leurs instances. Elle leur a donc proposé, le 8 novembre 2011, d’officialiser leur engagement et de souscrire à la Charte pour la parité en gouvernance.
Télécharger la Charte »»
Consulter les outils favorisant l’atteinte de votre objectif »»
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La banque de candidates administratrices »»
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Plan d’action 2011-2012 / projet La parité en gouvernance
Entente spécifique en condition féminine dans la région de la Capitale Nationale
Listes des partenaires »»
Entente 2010-2013 »»
Ressources
Nos articles déjà parus / * Notre plus récente publication : Ici comme ailleurs ? * »»
Politiques d’égalité »»
Études et autre documentation »»
Organismes et ressources de la région »»
Guide de ressources pour le financement d’entreprises »»
Qu’en dites-vous ?
Faites-nous parvenir dès maintenant vos commentaires quant aux initiatives de la Chambre en matière de condition féminine. Nous désirons vous lire !
« La présente est tout simplement pour vous mentionner que votre travail pour La parité en gouvernance m'a permis de pouvoir siéger à 2 nouveaux conseils d'administration. Félicitations et merci pour votre excellent travail ! »
Lucie Gervais, CA, M. Fisc.
Conseillère principale en fiscalité
Vice-présidence Fiscalité, MD
PVP Finances, Trésorerie et Direction financière, Mouvement Desjardins
Commentaires »»
Félicité Godbout
Chargée de projet Condition féminine
Chambre de commerce et d'industrie de Québec
17, rue Saint-Louis, Québec (Québec) G1R 3Y8
Tél. : 418 692-3853, poste 241
Téléc. : 418 694-2286
fgodbout@ccquebec.ca
Comité Actions Femmes et Leadership »»
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Les initiatives de la Chambres en matière de condition féminine relèvent de son dynamique comité Actions Femmes et Leadership.
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